Interview mit den Standortleitern der Hochschule für Holz und Möbel    

Der Möbelbauer von morgen muss heute lernen, mit innovativen Techniken zu entwerfen und zu fertigen.

Das Handwerk des Möbelbaus wird so schnell nicht aussterben. Denn Möbel werden immer gebraucht werden! Aber... es gibt natürlich auch Entwicklungen. Wir sprechen mit Peter Helderman und Marjolein Hesselink, den Standortleitern der Amsterdamer und Rotterdamer Niederlassungen der Fachschule für Holz und Möbel. "Für uns heißt 'regieren heißt vorausschauen'", sagen die beiden. "Wir sehen die Zukunft immer voraus. So bleiben unsere Studenten mehr als relevant auf dem Markt."

Keine leichte Aufgabe. Schon gar nicht in einer Zeit, in der die (technologischen) Entwicklungen schneller denn je voranschreiten. Aber trotz dieser schnellen Veränderungen glauben die beiden, dass Het Vak seine kreative Basis beibehält. "Wir sprechen mit unseren Studenten über ein breites Spektrum von Themen. Von Materialkenntnissen bis hin zu technischen Fertigkeiten, dem Umgang mit Abfallströmen und Reststoffen, Nachhaltigkeit und Wissen über Maschinen und Designfähigkeiten. Natürlich spielt die handwerkliche Seite immer noch eine Rolle, aber in den letzten Jahren ist eine klare 'industrielle Seite' hinzugekommen", sagt Marjolein.

Dieses "Regieren ist vorausschauend" bedeutet dann, dass man als Bildungseinrichtung wissen muss, wie der Markt in ein paar Jahren aussehen wird. Oder, was passieren wird", erklärt Peter. "Wir hatten zum Beispiel eine CNC-Maschine in unseren Schulen, noch bevor die meisten Möbelhersteller im Lande damit arbeiteten. Damit ist es uns gelungen, qualifizierte Tischler - mit Kenntnissen über die neuesten Maschinen - auf den Markt zu bringen. Darin liegt auch die Herausforderung für unsere Lehrer: Wir müssen auf dem Laufenden bleiben. Wie machen wir das? Nun, wir haben zum Beispiel Beratungsausschüsse für Unternehmen. Wir treffen uns ein paar Mal im Jahr. Wir gehen auch auf Messen, wir besuchen Seminare und wir besuchen Ausstellungen.

In ähnlicher Weise stellt sich die Frage, ob Künstliche Intelligenz bereits ein wesentlicher Bestandteil des Lehrplans ist. Marjolein und Peter antworten mit "Nein". "Ja, wir wissen, was das ist. Und die Studenten wissen es auch, aber es ist noch nicht klar, was genau es für den Beruf bedeuten kann. Wir sind auch nicht besorgt darüber. Ich stelle jedoch fest, dass die Studierenden oft selbst weiter über den kreativen Prozess nachdenken wollen. Ich frage mich, ob sie diese Aspekte der KI überlassen wollen. Aber fair ist fair: Irgendwann muss man auch als Fachmann wissen, wie man Design Prompting unterrichtet. Es geht immer noch um kreatives Denken. Aber in einer anderen Form." Die beiden erklären, dass in diesem Herbst ein KI-Workshop für alle Lehrer an der Schule geplant ist. "In der Tat, regieren heißt voraussehen", sagen sie.

Ob der Beruf noch ausreichend "sexy" ist, spielt für die beiden keine Rolle. "Ich spreche lieber von Attraktivität", sagt Peter. "Wenn man unsere Schule betritt, sollte einem der Geruch von Holz entgegenkommen wie das Brot in der Bäckerei. Das gelingt uns zum Glück. Wir sehen, dass die Zahl der MBO-Studenten in den Niederlanden insgesamt zurückgeht - es werden weniger Studenten aufgenommen -, aber wir bleiben ziemlich stabil, so dass wir prozentual gesehen immer noch gut dastehen."

Daher rechnen die beiden Standortleiter nicht mit einer Anspannung auf dem Arbeitsmarkt für den Beruf des Schreiners. "Gleichzeitig müssen wir wachsam bleiben. Denn wenn die Bauarbeiten (wieder) beginnen, wird die Nachfrage nach Möbeltischlern steigen. Es liegt an uns, diesen Zustrom so gut wie möglich zu organisieren. Wir sind überzeugt, dass uns das gelingen wird, denn wir werden den Beruf und unsere Ausbildung attraktiv halten. Ob die Studenten nun Unternehmer werden oder in einem Unternehmen arbeiten, sie werden mehr als relevant bleiben.